Tentera Pertahanan Israel (IDF) kini berdepan krisis tenaga kerja serius apabila semakin ramai pegawai tentera dan bintara enggan meneruskan perkhidmatan ketenteraan.
Kajian menunjukkan hanya 63% pegawai bercadang untuk kekal dalam perkhidmatan, berbanding 83% pada 2018, manakala peratusan bintara menurun kepada 37% daripada 58% lima tahun lalu.
Selain itu, IDF kekurangan kira-kira 1,300 pegawai berpangkat leftenan dan kapten, serta 300 pegawai berpangkat mejar.
Keadaan ini dipercayai berpunca daripada tekanan perang, keletihan, perubahan kepimpinan dan kekecewaan terhadap persekitaran kerja.
Seramai 600 anggota perkhidmatan tetap kini memilih untuk bersara awal, manakala pegawai muda akan segera diserap sebagai tentera bagi menampung kekosongan tersebut.
Ketua Staf IDF, Leftenan Jeneral Eyal Zamir menegaskan bahawa pelan latihan ketenteraan tahun 2026 akan dipertingkatkan dengan menambah sesi latihan dan mengurangkan penugasan reservis daripada 136 hari kepada 60 hari setahun.
Parlimen Israel turut membincangkan pindaan undang-undang pengecualian perkhidmatan bagi golongan ultra-Ortodoks yang didakwa menjejaskan pengambilan anggota baharu.
